如何写出一份高通过率的银行网申简历？

银行网申的通过率大概在30%左右，如果不准备就想通过简历筛选，还是非常困难的。

但是，只要把握了这些关键词与技巧，网申通过其实也是一个很简单的事儿呢

谁知道你不会是那30%中的一个呢！

首先来个简短目录说出本篇文章的重点：

一、网申筛选方式
二、网申简历填写技巧
三、网申生活照怎么拍摄

一、网申筛选的方式

银行网申简历筛选以机选为主，所谓机选，即它会设定一些关键词来进行筛选简历。机选之后再进行人工筛选。

比如：“英语四级、银行实习”等。银行校园招聘简历筛选一般由机检和人检共同完成，按各项比重计算评分。

• 1、机选会对一些固定系数进行筛选，在填写时一定不要出现错别字及语法错误。

• 2、简历筛选一般会关注专业、院校，工作实习经验、社会活动参与情况和获奖情况等，简历的每一个环节都会影响着考生能否进入笔试，所以考生在填写过程中一定要用心填写，并且掌握一些填写简历的技巧。

• 3、一般情况下，211、985高校的学生通过网申通过率较大，但也并非所有211、985高校的学生都能通过，一般来说，经济相关院校的二本院校，学生成绩较好，有较丰富的实习经验，干部经历，这样的简历通过率也是比较高的，当然在银行没有特别要求专业的情况下，其他专业也有同等的机会。

由于应聘者数量实在过于庞大，人力资源的工作人员不可能亲自把每份简历都看一遍。有些企业有自己的招聘系统，也有自己的操作后台，接收到简历后，工作人员可以根据公司的要求设定一些指标，如“国家英语四级”，这样就由电脑软件直接把不符合要求的应聘者筛掉了，所以一些简历根本就没有经过HR的眼，就已经被淘汰了...

其实每套网申系统都有一套简历筛选标准，比如，在一家银行的标准里，完全匹配专业给30分，相关专业给10分，不相关专业则直接淘汰;重点目标学校给15分，重点学校给10分，一般学校给5分。包括实习经历、学生会干部、项目经验等都有相应的分数。最后，根据计算出的总分来决定简历是否通过筛选。

经过这样的严格筛选后，网申通过率不低都难啊。

二、银行简历填写技巧

所以想要通过银行的网申机制，就必须具备一些填写的技巧~

1、简历中写出清晰的求职规划。一个人对自己的未来是否有清晰的规划，是否对求职保持着诚恳的态度，往往就体现在简历内容里。因此，目标明确的简历，所有的内容都是旨在达成目标，简历内容的叙述都有利于获得应征职位。

2、简历中写出自己的过人之处。“天生我材必有用”，每个人都有自己值得骄傲的技能和才华，重要的是这项技能和才华是否是与求职岗位相匹配的，如果答案是肯定的，那么就要在简历中毫不吝啬的展现出来，才能吸引HR的注意。展现才能并不是要大家用华而不实的语言吹嘘自己，那么什么是最有力的展现过人之处的方法?最实用的就是用事实和数字说明。不要只写“善于沟通”或“富有团队精神”，这些空洞的字眼。应距离说明曾经的一些经历，才能有说服力并给人深刻印象。

3、简历中适当表达对招聘单位的关注，可以吸引招聘单位的关注和好感。

当简历写完之后，重新审查一下，验证一下是否能够在十秒钟内看完所有认为重要的信息。因为一份简历被认真阅读的可能性非常小，所以在简历开头部分简洁清楚的资历概述，不仅方便阅读者在较短时间内掌握基本情况，也可以让HR产生进一步仔细阅读的愿望。

对于网申简历，工作实习经历部分的撰写是网申成功的关键。通常，网申简历工作实习经历撰写方法有这样几大类型：

1、按时间顺序撰写的时间型简历。这类最普通最直接的类型，清晰、简洁，便于阅读。在撰写过程中要注意的是，工作经历能很好地反映出相关工作技能不断提高，最近担任的职务或工作能够体现自己的优势。

2、按资历与能力撰写的功能型简历。这是应届毕业生不太常用但却非常有效的一种简历。这类简历可有效地对个人专长和优势加以强调和说明，以工作技能和专长为核心内容。当求职者部分工作经历及技能与求职目的无关，或只想突出那些鱼应聘职务相关的内容，可以考虑使用。

3、复合型的简历。是将时间型与功能型简历结合运用的简历类型。可以按时间顺序列举个人信息，同时刻意突出成绩、专长与优势。比较适用于既想突出成就与能力，又想突出个人经历的情况。　　

简历中关键词是重点：

（1）必备关键词：根据心仪银行的公告要求填写，如：应届毕业生，本科及以上学历，经济、金融、财会、法律、计算机等相关专业，本科英语四级以上水平、硕士英语六级以上水平……

（2）加分关键词：相关专业背景，有相关工作实习经历，具备岗位所需要的能力素质。

学校：211、985学校、财经类院校一般来说会很占优势，本地银行招聘，本地财经类院校会比外地院校优势更大。

专业：一般不会明确限定专业，除了商科类外，其他专业如理工类、计算机类、英语等专业也是银行校园招聘报考比较多的专业，想要考银行的同学不用太过在意这一点，现在银行对专业要求非常宽松。

英语：大部分银行会要求英语四六级，本科要求四级及以上，研究生要求六级及以上；部分银行会要求四六级分数必须超过425分或者430分才可以；英语专业的同学一般会要求专四、专八的水平；若有托福、雅思等国外考试高分成绩则可加分，能体现出口语能力则是非常抢眼的。

实习经历：相应的银行、500强公司或与职业相关的行业优秀公司等的实习经历都会给简历加分。实习经历建议至少需要1-3个月，显示自己的稳定性，并能够真正了解并学习到公司的一些工作流程及行业信息。

学生工作：需做到部长级以上，并有实质工作业绩，从中要体现出领导力，团队合作能力，沟通能力等。
奖学金/成绩：最好至少有一个作为关键字，成绩尽量挤进前30%。

社团工作：参加过社团，并担任过干部，有这样的经历会加分；如果没有社团，个人兴趣小组之类的也可以，但是请列出组织参加过哪些活动。
技能证书：含金量越高的证书加分的机会越大，比如BEC中高级、CFP、AFP、计算机三级以上等等。

三、网申生活照如何准备？

银行网申生活照清晰度务必要非常清晰，避免手机拍照；生活照的格式要求为JPEG、GIF或JPG格式，大小应在80K或100K以内；拍照姿势要舒适，不要过分扭捏；表情自然；选择较好的拍摄角度。

1、清晰度为要求，务必要清晰，要用像素高的相机来拍，一般像素低的手机拍摄的照片是不符合要求的。

2、生活照必须为JPEG、GIF或JPG格式，大小应在80K或100K以内，这里就建议大家用Photoshop或者美图秀秀等软件，格式和大小必须符合要求。

3、因为证件照的目的是展示你的特质，银行招聘不是选美比赛，但作为服务性行业，对员工的外貌还是有较高要求的，员工走出去代表企业形象，漂亮或帅的学生，确实有优势。很多时候并不需要一个人的漂亮，而是整体的气质要好，看着舒适，所以提醒大家拍照前，一定要精心收拾一下，如脸色不要过于苍白(给人精 力不足的感觉)，女生不要涂指甲油、染头发，并让其他同学看看，是否养眼，一定要让人觉得舒适。

4、表情要自然、精神要好，是否是正装则因人而异，较平常的装扮正式一些即可。

5、照片的拍摄角度要选好，头高一点，可能脸就会胖一点，头低一点脸就会瘦一点，拍照时需调整角度达到效果。有些在景区拍摄的照片很漂亮，但一般背景过大，显得人很小，也是需要避免的。